Chiedimi di aiutarti con una lettera di dimissioni per giusta causa!
E il preavviso?
Quando hai diritto alla NASpI?
🟢 Se il datore di lavoro:
✅ Non paga lo stipendio
✅ Ti demansiona
✅ Ti sottopone a mobbing
✅ Modifica illegittimamente le condizioni di lavoro
✅ Non versa i contributi (in determinate situazioni)
✅ Tiene comportamenti gravemente lesivi della tua dignità
Cosa succede?
📄 Non devi dare il preavviso
💰 Hai diritto all’indennità sostitutiva del preavviso
🏛️ Puoi richiedere la NASpI se ricorrono i presupposti previsti dalla legge
⚖️ Puoi chiedere anche il risarcimento del danno, se ne ricorrono i presupposti
Attenzione
⏳ Le dimissioni devono essere motivate e supportate da elementi idonei.
Non ogni disagio sul lavoro integra automaticamente una “giusta causa”.
☎️ Avv. Roberto Colantonio
Avvocato del lavoro
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